发布时间：2025-09-26 20:22 | 来源：党参北芪牛肚汤网 | 浏览：659次
数据显示，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再翻新高。实在，数据表现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数估计再创新高。正在搜索引擎搜寻“年夜老师赋闲”能够看到，从中央到地方，各级党委以及政府都把大高足就业事情摆在优先地位。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教导部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业威力晋升“双千”计划、已离校未就业结业生专场招聘会……为帮助先生实...。在搜寻引擎搜索“大教员就业”能够看到，从核心到地方，各级党委和政府都把年夜教师失业任务摆在优先位置。因为，中新网圣保罗9月30日电 (林春茵 林诗怡)做花灯，打月饼，尝美食……巴西德馨双语黉舍与中国浙江省台州市白水洋镇核心校29日联袂发展了一场饶有趣味的“云端”中秋共庆活动。 当天，台州市白水洋镇中央校校长池兵兵在影片中向巴西师生展现，怎样在同样平常进修中融入书法、舞蹈、传统节庆等实践课程。巴西德馨双语学校校长魏万古暗示，将继承致力于为海外华侨华人后代提供体系、片面的中华文化教育，让中华文明谢天下各地...。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项措施，相继面向结业生进行“国聘言论”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业本领提升“双千”计划、已离校未失业结业生专场招聘会……为资助老师实现高品质就业，各高校正重新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的赋闲办事体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。究竟上，国庆中秋假期，北京市文化和游览局以“京彩秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特色文旅举动，并精选京郊微度假、产业研学游等翻新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅线路，为8天小长假送上都城“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘岁月】 从卢沟桥的滚滚硝烟到平西根据地的嘹亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不屈的精神。北京市横蛮以及旅游局经心梳理乡村白色记忆，串连起那些承载着...。 应届毕业生 构造进企面试定向挖掘岗亭--> 为帮助应届毕业生高效对于接优良岗亭、实现高品质就业，多所高校积极行动：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业开展示场面试，打造“走访-练习-录用”快速通道；地方财经年夜学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向开掘岗位并举行“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项处分金，引诱结业生投身西部与下层。一系列精准动作从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度入手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本身在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个礼拜的练习期满，经由辩说考核后，他将有能够收到宝钢股份的录取告诉书。结果会在9月出炉，而这个时间，正是大局部应届毕业生方才劈头秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技年夜学待业教导中央副主任胡琳茹报告北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿独特匆匆进的。一方面，企业心愿能更早、更深入地懂患上先生；另一方面，教师也盼愿偶然机去企业实地观赏，而高校自身也在发展访企拓岗静止。在此布景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校带领带队组织应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方失业需要。该校就业指导办事核心副主任胡琳茹介绍，往年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省分，访问了40余家重点企业。 北青报记者领会到，客岁，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批任命告知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺遂的话，他们有可能正在实习后获取企业发放的登科照应书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英示知北青报记者，学院积极织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动主动拓展企业资本，增强与业余相干行业以及企业的合作联系，削减先生练习就业岗位时机，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽门生视线，晋升学生职业素质以及就业能力。经过校友讨论、企业来访、定向应聘、访企拓岗等“请出去”与“走出去”相星散的门路，与企业建立实习理论基地，为学生实习失业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优良雇主单元名录，动态保护协作企业数据库，开展校友地点企业定向推荐。在鼓励和催匆匆毕业生踊跃到场学校举办的双选会根蒂根底上，学院定期进展小而精、专而优的小型专场雇用活动，提高校园招聘举动实效。 中国群众年夜学在拓宽就业渠道方面重视发挥院系力气，各院系结合学科业余特色停止少量招聘活动，开掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系访问高品质用人单位410余家，为结业生定向发掘就业岗位1100余个。尤其是各院系分别学科业余特色，共举行180余场招聘活动，挖掘定向就业岗亭1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对于靠近百家前锋人才就业练习实践基地，将更多适配性高的优良单元纳入合作局限。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云挑选回到故乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。正在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积存的黔西北山货感慨：“如果调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，修改故乡需要真学识、硬本领。 胡云是北京交通年夜学前往下层就业的先生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交大先生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程门路，实现对西部地区全袒护，指导各学院聚焦学科业余特性以及地区财产发展需要，积极与广西、云南、四川等西部区域用人单元洽谈对于接，推动校企结合培养重点畛域急需紧缺人才以及拔尖创新人材、共建练习理论基地，出力晋升结业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多结业生返回西部、前往下层就业，北京交通年夜学施行“典范树模鼓励工程”，学校设立了基层就业专项处分金，重点对于到西部地区、下层一线、重点局限就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评比奋飞奖，举行下层事情锻炼营。2024届，下层就业人数同比增加33.6%，西部地域失业人数同比增长10.7%，一位结业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167名高足被付与奋飞奖。两名师生获评“天下高校卒业生下层待业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早企图职业退学开端策划 寒假里，北京交通年夜学2025级更生吴紫涵(假名)愉快地拆开录取通知书时发明，随告诉书一起寄来的另有一份《2025年夜先生职业成长自助手册》，让他很是意外：“职业教诲这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校认识到，就业事情不能只针对年夜四门生，就像“教诲要从娃娃抓起”同样，失业要从年夜一新生入校时开始抓起，救济先生尽早了解本身的业余、及早规划未来的职业生活。 吴紫涵在操持复活报得手续后发现，自己以及所有新生一起，需实现两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与守业教导中心主任张博介绍，新生常常对于年夜学业余缺少理解，并且入学一年后就面临年夜类专业分流，以是学校要帮他们尽快了解本身的业余及相干职业，对于年夜先生活甚至将来的职业生涯及早打算。比及退学后，另有全校开设的21门校院两级线下失业疏导类课程，包括生活计划、就业领导、职业才能专题晋升、创业教诲等内容。个中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技年夜学，职业生涯教诲融入到本科生全历程培养中，以至从复生入校军训时就入部动手了。胡琳茹告诉北青报记者，黉舍正在重生军训时推出了“新生体验日”流动，让新生用半小不时候体验年夜学四年的生活，并对未来开展做出抉择。有的同学挑选了继续深造，但在体验后发明并不适宜本身。在她眼里，比起晋升学生求本能机能力，高校在帮他们建立准确的职业不雅点中起的感化更抓紧张。比如现正在一些门生一味求稳考公考编，就是就业不雅点出现了成绩，高校该当增强引导，让先生看到差别职业挑选的能够性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业进展与就业引导》贯穿本科四年，根据差别学年学生的生活困惑成长零碎的课程进修。课程之外，学校还开展更有针对性的周三待业帮、周四任务坊、周五锻炼营，平面环绕式处理门生的生活狐疑。到了寒暑假，“抢跑规划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们供应实用身手培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙编削简历。 离校结业生 离校没有能断线效劳温度不减 克日，教诲部“高校毕业生离校后就业效劳”小程序上线，特地为已离校、未就业的毕业生继续推荐针对于性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦管理离校手续就成为了“校友”，再也没有享受应届卒业生待遇。但教导部高校毕业生就业效劳司相干负担人近日指出，以后进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留意到，今年从教导部到各级高校，都把已经离校结业生纳入失业服务范围，做到“离校不息线”。 “高校毕业生离校后就业效劳”小程序的岗位信息来自国家年夜学生失业办事平台内，其特点是可以结合毕业生的教导背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直继续到今年年底，结业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365年夜学生就业效劳平台陆续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业结业生的，涵盖全国多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、出产/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 正在教导部的指导和动员下，在京高校在服务离校卒业生方面也勤奋作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生失业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实待业单位的2025届结业生找任务、非结业年级学生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预定注销并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与卒业生约定光阴在线视频口试。 一样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠留意到，近来有一场企业招聘的地位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的地位以及你比较立室，你感兴趣的话能够先看看招聘信息，如果能进面试，咱们可以通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对于于已经离校未就业的学生，北科大在当年12月31日以前，各院系就业老师每周都会以及他们分割，询问其求职进展并同步给他们就业新闻。现在，一些曾经经毕业好久想要换事情的同学还会与胡琳茹联络，一些结业生手里有合适的工作机遇还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对于已经离校但仍有待业意向的学生，会建立特地的反对分割群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校先生，根据他们的需要定向推举，同时为他们返校参加现场雇用会、三方协议支付或者更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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中新网广州9月29日电 (孙秋霞 周可)近日，由广东省国土资源测绘院牵头编制的测绘行业标准《IMU/GNSS辅助低空高光谱遥感数据获取技术规范》(以下简称《规范》)，通过全国地理信息标准化技术委员会审查，并经自然资源部部长办公会审议通过，正式获批自2025年12月1日起实施，这是国内首个针对低空高光谱遥感数据获取的行业标准。--> 当前，低空高光谱遥感数据获取技术已在多个行业和领域广泛应用，涵盖农业精细化管理(农作物生长监测、病虫害监测等)、生态环境监测(水质监测、碳汇评估等)、矿产资源与地质勘探(矿物识别、矿山监测等)、应急测绘保障(火灾监测、洪涝灾害评估等)，成为各行业发展的重要技术支撑。 据了解，低空高光谱遥感数据获取技术的应用和发展长期存在相关标准指导缺失、技术流程和要求不统一、设备产品性能良莠不齐、成果质量差异大等问题。《规范》统一了技术标准，规范了技术流程，明确了技术参数，不仅填补了行业空白，也为相关项目生产作业提供了明确参考，为相关软硬件产品研发提供了依据。 下一步，广东省自然资源厅将持续深化标准化改革创新，充分发挥标准化在自然资源治理体系和治理能力现代化建设中的基础作用，为推进自然资源事业高质量发展贡献力量。(完) 【编辑:陈海峰】
中新网北京9月28日电 (记者 吕少威)记者今天从北京市人力资源和社会保障局获悉，该局出台《北京市技工院校学生学籍管理办法》《北京市技工院校教学管理办法》《北京市技工院校学生实习就业管理办法》3项管理制度，实现从招生入学到毕业就业的全过程规范化管理，为技工院校提供清晰的操作指引，有助于进一步激发办学活力，推动技工教育与产业需求深度融合，为首都高质量发展培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠。--> 近年来，北京市技工院校已建立特有的“中级工—高级工—技师”的技能人才学制化贯通培养体系，学制从3年到7年，其中：中级工3年，高级工2年，预备技师/技师2-3年。目前，北京开展全日制招生的技工院校有14所，其中技师学院(可培养中级工到技师)9所、高级技工学校(可培养中级工到预备技师)5所；共开设14大类111个专业，每年毕业生约0.9万人，就业率多年保持在99%以上。 规范学籍管理 本次新修订的《北京市技工院校学生学籍管理办法》共九个章节、四十一条，对技工院校招生和学生学籍形成全过程规范、全周期闭环管理，突出以学生为本的管理理念，充分保障学生发展权益。 在招生与学制、入学与注册部分，明确了招生对象，以及中级工、高级工、预备技师(技师)各学段的招生对象，规范了各培养层级的学制年限。同时，还细化规范了入学和学籍注册流程。 在转学与转专业、休学复学与退学、奖励与处分部分，明确了转学与转专业的条件，规范优化了转学、转专业操作流程；明确了休学、复学与退学条件和要求，完善了退学流程；明确了奖励与处分要求，提出完善申诉与监督机制。 在成绩考核与管理、毕业与结业部分，明确了学生成绩的考核流程、处理措施、留级制度等方面内容。明确了毕业、结业要求，坚持“双证书”制度，学生可以同时取得“技工院校毕业证书”和“职业技能等级证书”，保证技能人才的培养质量。 主动对接服务首都产业需要 《北京市技工院校教学管理办法》共九个章节、三十七条，突出教学规范、细化教学流程，鲜明提出全面贯彻落实党的教育方针，牢固树立立德树人的根本任务，细化人才培养方案制定，严格规范教材使用管理等措施。 在专业建设上，提出建立完善技工院校专业动态调整机制，紧密对接首都产业转型升级、创新驱动和新质生产力发展要求，围绕新一代信息技术、智能制造与装备、现代服务业等领域，开设新专业、改造升级传统专业、撤销淘汰专业。 在教学行政管理、运行管理、质量管理部分，首次提出由北京市人社局统一编发校历，规范了全市技工院校的开学放假时间节点和教学安排；明确要求学校定期开展教学质量检查督导，确保教育教学质量，突出强化对教学活动的全过程规范和监督管理。 在教师队伍建设、教研教改管理部分，着重加强师德师风建设，明确技工院校专兼职教师的任教条件，系统规范专业设置、教学组织、质量监控、教研改革等环节，构建起科学严谨的教学管理体系，强化对教学活动的全过程监管，确保教育教学质量。 困难家庭毕业生可享就业帮扶 《北京市技工院校学生实习就业管理办法》共四个章节、三十八条，主要包括实习管理、就业创业等内容。《办法》归集了北京促进高校毕业生就业创业政策，填补了北京技工院校实习就业方面的制度空白。 在实习管理部分，明确了实习组织、实习管理、实习考核、安全职责和保障措施等全链条、全过程的工作要求，突出强化实习安全管理工作，细化学校、实习单位、实习指导老师、实习学生等各方安全责任。新增了对“专兼职”实习指导教师、实习时限的规范。 在就业创业部分，从健全服务体系、集成支持政策、保障学生权益、跟踪就业质量等方面进行了细化。首次明确对技工院校困难家庭毕业生实施就业帮扶，重申了技工院校高级工班、预备技师班毕业生同等享有报考事业单位、应征入伍的权益，对招用北京技工院校毕业生的用人单位可申请享受社保补贴。同时，创新提出建立毕业生就业质量评估机制。(完) 【编辑:付子豪】